Giant Albert

招聘职位

需求人数

学历要求

性别

年龄

专业要求

工作经验

岗位职责

任职要求

生产经理

1

大专以上

男

28-45岁

不限

同岗位5年以上

1.负责本部门的整体运作，并不断改善、提高部门运作要求；
2.负责召开本部门生产会议、品质会议及检讨生产，品质情况；
3.负责各生产计划的实施并监控生产活动，确保计划的顺利完成；
4.持续优化制造工艺、制造技术提高生产效率，降低制造成本；
5.根据公司的战略发展实施产能规划；
6.控制制程中各工序的生产工艺操作要求，确保品质符合工程的要求；
7.负责本部门的劳动劳动纪律和生产环境的控制；
8.核准下属假期并对下属进行绩效考核；
9.发起各种会议，协调跨部门事项；
10.人员的培训安排及统筹安排、任免；
11.完成上级安排的其他事情。

1、执行力及责任感强；
2、熟悉精益生产体系；
3、熟悉品质管理体系；
4、良好的沟通协调能力。

品质经理

1

全日制大专以上

男

28-45岁

电子信息类

同岗位5年以上

1、质量体系的策划、建立、实施和改进，确保质量满足客户要求；
2、质量目标的制订、修订、有效分解、按计划实施、定期考核和改进，使质量目标符合客户需求和公司发展要求；
3、各项质量管理制度的建立、执行和改进，确保公司产品质量稳定和提升；
4、品质技术培训；
5、不断优化作业流程，提升产品质量，降低质量管理成本。

1、电子行业大中型企业同岗位工作经验3年以上，有开关电源行业工作经验者优先考虑；
2、熟悉ISO9001质量管理体系；
3、掌握品质管理相关专业知识，熟悉质量检验操作规范，具有良好的质量分析、判断、解决问题的能力，能独立建立健全品管体系；
4、优秀的计划、组织、协调能力和执行力，工作作风严谨、细致，良好的原则性和责任感。

工程经理

1

大专以上

男

28-45岁

不限

同岗位5年以上

1、组织编制工程管理的各种规章制度，监督、检查和指导制度的执行；
2、生产工艺流程建立、受控、完善、改善、规范化；
3、生产各工序标准文件的制作、受控、完善；
4、标准工时的制订、受控、维护；
5、检测成本评估、设备评估、批量产品测试方案的拟定；
6、生产体系的技术规划和组织实施；
7、 负责建立完善生产质量体系，不断提高产品质量；
8、 不断优化工艺、流程，提升生产效率；
9、产品制造成本估算、统计、分析、改善；
10、设备、治具的申请、验收、收、发、维修、保养；
11、生产技术问题处理和生产技术指导、分析改进；
12、 教育培训计划的拟制和推动执行；
13、 建立并完善安全生产制度，并监督执行；
14、组织、实施安全检查，消除安全隐患。

1、执行力及责任感强；
2、熟悉精益生产体系；
3、熟悉品质管理体系；
4、良好的沟通协调能力；
5、规模型制造企业同岗位6-7年工作经验；
6、人员辅导、培训有实践经验。

软件工程师

2

大专以上

男女不限

28-38岁

电气工程、电子信息、软件编程相关专业

5年以上

1、根据要求完善COB控制软件编写，实现要求功能；
2、参与新产品的规划及开发。

1、电气工程、电子信息、软件编程相关专业；
2、熟练掌握C++语言，及通讯控制软件编写；
3、对COB行业有工作经验或熟悉者优先。

拉长

5

中专以上

男女不限

20-33岁

2年以上

1、中专以上学历，工作经验丰富者可降低学历要求；
2、有电子工厂生产拉长或生产组长2年以上工作经验；
3、对安排生产计划、处理生产异常、人员安排和培训、生产数据搜集/统计与分析、优化生产流程、提升生产效率等具备良好的理论知识和丰富的实践经验；
4、懂电子插件、组装、后焊生产管理和排拉流程。
5、优秀的执行力和良好的原则性。

PMC（物控）

1

大专以上

男女不限

20-35岁

不限

2年以上

1、协助上级建立与完善物料计划控制体系;
2、主导物料分析、请购、跟进、异常协调处理;
3、呆滞物料的新增与消耗统计;
4、物料交付达成率统计分析;
5、物料周转次数的优化与执行;
6、成本控制。

1、制造业2年以上同岗位工作经验；
2、能熟练使用ERP系统；
3、office操作熟练。

PE工程师

2

大专以上

男女不限

25-38岁

电子信息类

3年以上

1.生产线各类异常问题的分析改善；
2.测试设备，程序的编辑及调整；
3.主导电器性能不良的改善，提升直通率；
4.各种测试系统的搭建及维护；
5.首件电器性能的确认

1.大专以上学历，电子信息科学等电子相关专业；
2.3年以上大功率LED电源厂PE工作经验或者3年以上大功率（200W以上）开关电源厂PE工作经验；
3.较强的电路分析能力

业务助理

2

大专以上

男女不限

20-33岁

不限

2年以上

1、大专以上学历；
2、有业务跟单经验半年以上，熟悉ERP系统使用；
3、认真，仔细，工作主动，耐心。
4、抗压能力强。